以質(zhì)為本，刷新2021——亮龍全員開展“2020年員工質(zhì)量意識培訓(xùn)課”！
2021-03-27
山西亮龍
亮龍水漆
為了全面推進(jìn)公司2021年9001質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，推動質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃的落實(shí)落地，近日，山西亮龍涂料有限公司組織全體員工展開了為期兩月的“2020年員工質(zhì)量意識培訓(xùn)課”，群策群力推進(jìn)企業(yè)的質(zhì)量管理工作。
此次培訓(xùn)由品管部質(zhì)檢組長王曉雄利用早會時(shí)間，運(yùn)用ISO9001:2015質(zhì)量管理體系中的法則和相關(guān)知識，為全體員工進(jìn)行培訓(xùn)。一是要帶領(lǐng)每一個(gè)崗位的員工能夠以點(diǎn)到面地逐步了解9001質(zhì)量管理體系，二是要每個(gè)部門都能明確質(zhì)管的措施要求，做好安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的工作，強(qiáng)化責(zé)任履行和過程監(jiān)管。
ISO9001:2015質(zhì)量管理知識培訓(xùn)完后，由各部門主管以自身部門的工作內(nèi)容為課件，為大家做系統(tǒng)的知識培訓(xùn)和案例分享，以便各個(gè)崗位的員工能夠更好地銜接從“輸入”到“輸出”一系列完整“活動”下的部門工作，做到以質(zhì)量管理為基準(zhǔn)，保證各個(gè)系統(tǒng)的工作運(yùn)行能夠有條不紊地逐步改進(jìn)。
培訓(xùn)中還設(shè)置了提問互動環(huán)節(jié)，讓大家積極表達(dá)自己對質(zhì)量管理的理解，使質(zhì)量管理體系知識更加深入人心，保證不同層級和崗位責(zé)任清晰，上下聯(lián)動更深刻。
相信在為期兩月的培訓(xùn)結(jié)束后，亮龍的生產(chǎn)與經(jīng)營都能實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的發(fā)展，為2021年質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃的落實(shí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)！
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